إدارة الموارد البشرية HRM
اهداف الدورة:
ان يكون المتدرب بنهاية الدورة قادرا على:
• تعريف مفهوم ادارة الموارد البشرية
• تعداد مهام إدارة الموارد البشرية
• تعداد خطوات التحليل الوظيفي
• يذكر اهمية التدريب والتطوير
• يذكر مهام إدارة وتقييم الأداء
• يذكر فنون مقابلات التوظيف
• تمكين إدارة العلاقات مع الموظفين وإجراءات العمل
• تعريف التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية
اهداف الدورة:
ان يكون المتدرب بنهاية الدورة قادرا على:
• تعريف مفهوم ادارة الموارد البشرية
• تعداد مهام إدارة الموارد البشرية
• تعداد خطوات التحليل الوظيفي
• يذكر اهمية التدريب والتطوير
• يذكر مهام إدارة وتقييم الأداء
• يذكر فنون مقابلات التوظيف
• تمكين إدارة العلاقات مع الموظفين وإجراءات العمل
• تعريف التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية
استخدام الحاسب الالى القدرة على التعامل مع الفصول الافتراضية مهارة البحث الالكتروني عن المعلومات وتصفح الانترنت
- مفهوم إدارة الموارد البشرية
- مهام إدارة الموارد البشرية
- التحليل الوظيفي
- التدريب والتطوير
- فنون مقابلات التوظيف
- عملية إدارة وتقييم الأداء
- إدارة العلاقات مع الموظفين وإجراءات العمل
- التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية
اضغط هنا للذهاب إلى محتوى الدورة
مرتبطة بالعمل على أرض الواقع ارتباط وثيق و تتميز بالحداثة و المنطق و روعة الطرح. شكرًا للمدرب القدير و للمركز المميز على الدورة الأكثر من رائعة.
جدا مفيده
ممتازه
جداً رائعه والدكتور سلسل والمعلومات معه جداً مفيده والدورة رغم انها ٤ ساعات لكن معه مانحس بالوقت الله يجزاه خير
دكتور رائع المحاضره ممتعه ومفيده
دوره متكامله ومستوفيه للمعلومات
مفيده وممتعه 🙏دكتور رائع
جميلة ومثمرة وقيمة جداً
دورة محترفه وثرية بالمعلومات
الدوره جدا مفيده والمدرب شرحه سهل ومفهوم 👏🏻👏🏻