إدارة الموارد البشرية HRM
اهداف الدورة:
ان يكون المتدرب بنهاية الدورة قادرا على:
• تعريف مفهوم ادارة الموارد البشرية
• تعداد مهام إدارة الموارد البشرية
• تعداد خطوات التحليل الوظيفي
• يذكر اهمية التدريب والتطوير
• يذكر مهام إدارة وتقييم الأداء
• يذكر فنون مقابلات التوظيف
• تمكين إدارة العلاقات مع الموظفين وإجراءات العمل
• تعريف التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية
اهداف الدورة:
ان يكون المتدرب بنهاية الدورة قادرا على:
• تعريف مفهوم ادارة الموارد البشرية
• تعداد مهام إدارة الموارد البشرية
• تعداد خطوات التحليل الوظيفي
• يذكر اهمية التدريب والتطوير
• يذكر مهام إدارة وتقييم الأداء
• يذكر فنون مقابلات التوظيف
• تمكين إدارة العلاقات مع الموظفين وإجراءات العمل
• تعريف التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية
استخدام الحاسب الالى القدرة على التعامل مع الفصول الافتراضية مهارة البحث الالكتروني عن المعلومات وتصفح الانترنت
- مفهوم إدارة الموارد البشرية
- مهام إدارة الموارد البشرية
- التحليل الوظيفي
- التدريب والتطوير
- فنون مقابلات التوظيف
- عملية إدارة وتقييم الأداء
- إدارة العلاقات مع الموظفين وإجراءات العمل
- التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية
اضغط هنا للذهاب إلى محتوى الدورة
دورة رائعة جدا ومفيدة بإذن الله نحضر معكم دورات اكثر
شكرا لكم والف شكر لدكتور
الدورة رائعة وبها معلومات مفيدة وجديدة واستفدنا من خبرات الدكتور جزاه الله خير
جداً رائعه وتحتوي على معلومات ذات فائدة كبيرة جداً
Awesome رائعه
الدورة مره ممتازه استفدت منها كثيررررر
الدوره كانت اكثر من رائعه وتم الإستفاده من الحديث الممتع الذي ينم عن الفهم الفكريّ الصحيح ووصول الفائده والمعرفه بطريقه سلسله مما جعل المعلومه واضحه . لكم جزيل الشكر والتقدير جميع من نظم لنا الدورات والبرامج التعليمه والدقه بأختيارها والشكر موصول للدكتور صلاح بن غالب.
جميللة
جميلة جداً والاجمل الدكتور صلاح العثمان على سهولة طرحه للدورة
رائع بقيادة الدكتور صلاح مثال حي يقتدى به اسلوب وتفكير والقاء م شاء الله تبارك الرحمن